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市工商局认真学习汪洋书记关于会风会纪讲话精 市重庆代办公司工商局认真学习汪洋书记关于会风会纪讲话精
发布时间:2006年5月15日  信息来源:http://www.cqgs12315.cn/cms/html/20065151423523229.shtml

      为切实加强全县工商系统思想政治建设,进一步激发和调动广大干部职工的政治热情,为建设“西部领先、全国一流”的重庆工商提供强大的精神动力,推进重庆工商行政管理事业又好又快发展,近日,璧山县工商局根据市局有关文件精神,结合本地实际情况,就大力培育和弘扬重庆红盾人文精神以四个步伐进行。
   
      一是开展好一个教育。坚持以理论武装为支撑,在全县工商系统中开展一次思想理论品德教育,以培育工商队伍人文精神的道德为基础。从学习“三个代表”、“八荣八耻”重要思想入手,深入学习宣传重庆市工商系统城口局田习炳、奉节局翁茂中等的先进事迹,使大家始终保持忠、勇、廉、创的不竭动力,永葆生机与合力的源泉。树立起具有工商特色的执法理念和正确的工商文化建设价值观念,强化执法为民的宗旨意识。同时在全体职工中,加强职业道德教育,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。广泛开展以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为主要内容的职业道德教育,提高干部职工队伍的道德素质。
        
      二是建立起一套制度。为使人文追求的价值导向逐步内化到工商人员的意识形态中去,成为自我发展、实现自身价值的内在需求,按照市局和县局目标责任制的要求,对履行职位职责指标、精神文明建设指标、重点工作指标等量化细化,形成一个切实可行的有效制度,并赋予实施考核,并将考核结果与干部的选拔任用结合起来,为干部的成长建立良好的外部激励环境。同时进一步地建立和健全各项工作制度,以制度性安排保证服务的高效、优质。通过制度的建立和完善,逐步形成一种主动、高效、优质服务的机制,一种优良的政务环境,在潜移默化中引导良好的工商人文精神的形成。 
        
      三是支撑一组载体。以创新培育人文精神为载体,以培育工商队伍行为文化为动力。为把工商人文精神建设落到实处,根据队伍建设的需要,结合提高干部素质的各项需要,从多渠道入手、多方式开展各项生动活泼、寓教于乐的特色渠道。一方面加大工商人文精神的宣传力度,在已经开通的重庆红盾信息网站和OA系统网发布图文展示本局近年来取得的辉煌成就,激发干部的荣誉感和创新意识,让群众了解形成良好的社会效应。另方面广泛征求各个方面的意见,可以通过网上“创新借鉴栏”、“工商论坛”、“我的留言”等窗口鼓励干部发表自己的文章,参与工作研讨,提出合理意见建议。同时可以在网上建立文化展示平台,将干部的文化成果,如书画作品、摄影作品、文学作品等展示出来,使之成为工商文化的宣传阵地。
        
      四是营造好一个环境。营造人文环境,培育工商队伍物质文化精神。目的是为了打造工商部门文明、规范、统一、高效的形象,创建文明有序的办公环境,要求各单位从办公环境的绿化到牌匾、标识、办公室的布置、宣传栏的设计制作,全部体现出一种文化氛围使之潜移默化于工作与生活之中,增加工商部门的文化底蕴,真正发挥工商人文精神“对外是一面旗帜,对内是一种向心力”的作用。在办公场所张贴有丰富人文思想、内涵丰富的字画,增加工商部门的文化气息和亲和力。(璧山局供稿)
 

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